Każdej osobie zatrudnionej na umowie o pracę w Polsce przysługują pewne podstawowe uprawnienia, w tym wynagrodzenie w określonej wysokości czy możliwość skorzystania z urlopu wypoczynkowego. Za ich łamanie pracodawcy grozi kara grzywny, a w skrajanych przypadkach nawet kara ograniczenia wolności. Więcej na gazetaprawna.pl.
Więcej...
5 podstawowych praw, jakie przysługują pracownikowi w Polsce
![5 podstawowych praw, jakie przysługują pracownikowi w Polsce](https://fundacjaprometeusz.pl/wp-content/uploads/2017/06/900X444_PRAWO1-900x444.jpg)